Mission, vision, valeurs

Mission

En tant qu’organisation pluraliste, de Overmolen développe des réponses créatives et durables à des problèmes (urbains) de vivre-ensemble, en partenariat ou non avec d’autres et/ou avec des personnes non prises en charge par l’aide sociale.

Des réponses créatives et durables à pour des personnes non prises en charge par l’aide sociale.

Vision

Les personnes vulnérables vont souvent dans les grandes villes où Il y a beaucoup de facilités, et aussi ils peuvent y vivre anonymement, en même temps ils espèrent de la solidarité. Mais la vie est souvent dure. A Bruxelles, un habitant sur trois vit en dessous du seuil de pauvreté, ce pourcentage est encore plus élevé chez les enfants.

  • De Overmolen développe et ancre des projets locaux pour offrir à ces Bruxellois plus d’opportunités dans la vie. Tout le monde mérite des occasions de vivre une vie digne et de qualité. Nous réalisons des logements et de nouvelles formes de vie ensemble et en travaillant ensemble, dans le respect des différentes valeurs culturelles.
  • De Overmolen est une organisation autonome à but non lucratif dotée d’une solide équipe de directeurs, de professionnels, de bénévoles et d’employés qui acquièrent de l’expérience de travail. Afin de réaliser nos projets, nous comptons autant que possible sur le financement du gouvernement, mais aussi sur nos propres revenus et le soutien de fonds privés.
  • L’Overmolen occupe une place unique dans le secteur à but lucratif bruxellois et flamand et ne se limite pas à un domaine ou un secteur spécifique. Nous voulons aussi inspirer les autres et nous engager dans des mouvements nationaux et internationaux pour trouver ensemble des solutions aux problèmes de société.

Valeurs

  • Osez: 
    Nous voulons relever ces défis que d’autres ne traitent pas encore.
  • Originalité: 
    Nous offrons des solutions à partir de nouvelles approches, avec une perspective et orientation différentes.
  • Durabilité 
    Nous optons pour des solutions qui donnent une direction différente à la qualité et à la dignité des personnes et des organisations.
  • Respect: 
    Nous croyons que tout le monde a des qualités et que nous pouvons mieux les exprimer en travaillant ensemble.
  • Solidarité 
    Nous nous positionnons en tant qu’alliés de la personne pour laquelle nous travaillons et sommes aussi impliqués avec tous ceux qui bénéficient de nos services.